Pastoral performance: a predictive study of pastoral ministry in the Northeastern Conference of Seventhday Adventists

dc.contributor.advisor	Niño de Guzmán Miranda, Juan Carlos
dc.contributor.author	Joseph, Ainsworth Eddison
dc.date.accessioned	2019-10-23T16:54:19Z
dc.date.available	2019-10-23T16:54:19Z
dc.date.issued	2019
dc.identifier.uri	https://dspace.um.edu.mx/handle/20.500.11972/1136
dc.description.abstract	Doctorado en Administración de Negocios	es_MX
dc.description.abstract	La regresión multivariada confirmó la previsibilidad del modelo pastoral del rendimiento pastoral y puede usarse para obtener una visión más profunda sobre el rendimiento pastoral. El estudio confirmó que los constructos: las competencias profesionales, el liderazgo de servicio y la tutoría fueron predictores significativos del desempeño pastoral, mientras que el compromiso organizacional no fue significativo. Sin embargo, no hubo diferencias significativas entre las variables demográficas, excepto para la educación. Por lo tanto, las instituciones teológicas, organizaciones, iglesias y pastores pueden guiarse por los resultados de este estudio para capacitar, emplear, evaluar y ejecutar el ministerio pastoral de manera eficiente.
dc.format	application/pdf	es_MX
dc.language.iso	eng	es_MX
dc.rights	Acceso abierto
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0
dc.subject	Pastores (Ministerio evangélico)	es_MX
dc.title	Pastoral performance: a predictive study of pastoral ministry in the Northeastern Conference of Seventhday Adventists	es_MX
dc.type	info:eu-repo/semantics/doctoralThesis	es_MX

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