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dc.contributor.advisorMeza Escobar, Manuel Ramón
dc.contributor.authorÁlvarez Yanes, Rocío
dc.date.accessioned2018-08-23T20:04:04Z
dc.date.available2018-08-23T20:04:04Z
dc.date.issued2011
dc.identifier.urihttps://dspace.um.edu.mx/handle/20.500.11972/89
dc.description.abstract.es_MX
dc.description.abstract
dc.description.abstractDe manera general se concluyó que los empleados dijeron estar algo satisfechos dentro de sus empresas y que el reconocimiento de su trabajo ha sido bueno. Los grados de satisfacción laboral y reconocimiento laboral estuvieron relacionados mediana y positivamente.
dc.formatapplication/pdfes_MX
dc.language.isospaes_MX
dc.rightsAcceso abierto
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0
dc.subjectSatisfacción en el trabajoes_MX
dc.subjectRendimiento laborales_MX
dc.subjectAdministración de personales_MX
dc.titleSatisfacción y reconocimiento laboral de los empleados del corporativo adventista de Montemoreloses_MX
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_MX


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