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Compromiso, cultura y satisfacción docente en las universidades Adventistas de Latinoamerica y España

dc.contributor.advisorGrajales, Tevni
dc.contributor.authorAraya Bishop, Edgar
dc.date.accessioned2018-09-10T13:39:13Z
dc.date.available2018-09-10T13:39:13Z
dc.date.issued1999
dc.identifier.urihttps://dspace.um.edu.mx/handle/20.500.11972/463
dc.description.abstractDoctorado en Educaciónes_MX
dc.description.abstractLa varianza que se observa en el compromiso institucional que manifiestan los miembros del personal puede ser explicada por la forma en que perciben la cultura institucional, por la satisfacción laboral que dicen que han alcanzado y por el compromiso para con la iglesia que es la sostenedora del sistema educacional adventista.
dc.formatapplication/pdfes_MX
dc.language.isospaes_MX
dc.rightsAcceso abierto
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0
dc.subjectUniversidades y colegios adventistases_MX
dc.subjectSatisfacción en el trabajoes_MX
dc.subjectCompromiso organizacionales_MX
dc.subjectProfesores universitarioses_MX
dc.titleCompromiso, cultura y satisfacción docente en las universidades Adventistas de Latinoamerica y Españaes_MX
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_MX


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Nombre:
Tesis Edgar Araya (1).pdf
Tamaño:
23.51Mb
Formato:
PDF
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